神戸で出張マッサージなら | 出張リラクゼーション一休 [神戸店]

[神戸・芦屋エリア]出張マッサージなら|出張リラクゼーション一休 【神戸店】

[神戸・芦屋エリア]出張マッサージなら 出張リラクゼーション一休 【神戸店】

09039698556 【電話受付時間】19:00~翌4:00

出張マッサージなら | 出張マッサージ 一休BLOG

  • 神戸店
  • 一休神戸店

☆セラピスト募集☆【急募のため好条件】

出張リラクゼーション一休【神戸店】をご覧頂き、ありがとうございます。

出張リラクゼーション一休【神戸店】では、お客様からのお問い合わせが殺到しており、

今のセラピスト数では対応できないのでセラピスト募集に至りました。

健全な出張マッサージで安心して働きたい方や、今の給料、歩合率で満足していない方は是非出張マッサージ一休までお問い合わせください。

未経験の方も大歓迎してます☆

 

 

出張リラクゼーション一休【神戸店】求人内容

 

期間限定でお祝金¥30,000プレゼント!!

 

応募資格

・マッサージがお好きな方ならどなたでも

 

勤務地

神戸市内・芦屋市内

セラピストさんはオーダーが入るまでご自宅で待機していただきます。

ご自宅からお客様のご利用場所までドライバーが安全に送迎いたします。

 

給与

・業務委託による売上手数料の50%〜65%

(例)ボディケア90分(料金8100円)× 50%=4050円が お給料となります。

・指名料全額還元

・日払い相談可

☆急募の為、好条件提示させていただきます☆

(月収例)28歳 経験者 週4勤務(21時~4時)  30万以上

34歳 未経験者 週2勤務(20時~26時)  96000円

(日給例1) 歩合50%

1件目 ボディケア90分 (料金8100円) × 50%=4050円

2件目 オイルケア90分 (料金12000円)× 50%=6000円

3件目 オイルケア120分(料金16000円)× 50%=8000円

合計 18050円 ※1日辺りのお給料例です

(日給例2) 歩合60%

1件目 ボディケア90分 (料金8100円) × 60%=4860円

2件目 オイルケア90分 (料金12000円)× 60%=7200円

3件目 A120分(料金13000円)× 60%=7800円

合計 19860円 ※1日辺りのお給料例です

最低保証制度も完備しております。(勤務条件あり)

・社員雇用制度もスタートしました。お気軽にお問い合わせください。

 

出張リラクゼーション一休神戸店の面接担当者からの一言

 

出張マッサージ一休【神戸店】は兼業されている方でも無理なく長く働ける環境作りに力を入れています。

1日お客様1件施術のみでも出勤可能です。各自、自分のペースでのびのびと仕事に専念して頂けます。

新型コロナウィルス感染拡大によって、在宅勤務が増えて、世の中の働き方が変わってきています。

お仕事終わりや隙間時間を利用して、副業する方が増えていて当店のセラピストさんも副業として働いている方も多数います。

今後も、需要が伸び続ける『出張マッサージ』を弊社と一丸となって盛り上げていきませんか?

週1日から勤務可能ですので、少しでもご興味がある方はお問い合わせくださいませ。


直通電話番号 090-3969-8556

直通メールアドレス kobe@ikkyuu.org


神戸・芦屋で出張マッサージなら | リラクゼーション一休 [神戸店]
Tel: 0120-141-919
HP: https://ikkyuu.org/kobe/

 

 

 

神戸で出張マッサージなら | リラクゼーション一休 [神戸店]
エリアバナー 神戸版_02

西宮・尼崎で出張マッサージなら | リラクゼーション一休 [西宮店]
エリアバナー 西宮版

大阪で出張マッサージなら | リラクゼーション一休 [大阪店]
エリアバナー 大阪版

東京で出張マッサージなら | リラクゼーション一休 [東京店]
エリアバナー 東京版

京都で出張マッサージなら | リラクゼーション一休 [京都店]
エリアバナー 京都版

横浜で出張マッサージなら | リラクゼーション一休 [横浜店]
エリアバナー 横浜版

広島で出張マッサージなら | リラクゼーション一休 [広島店]
エリアバナー 広島版

岡山で出張マッサージなら | リラクゼーション一休 [岡山店]
エリアバナー 岡山版

福岡で出張マッサージなら | リラクゼーション一休 [福岡店]
エリアバナー 福岡版

名古屋で出張マッサージなら | リラクゼーション一休 [名古屋店]
エリアバナー 名古屋版

この記事を読んだ人におすすめの記事RELATED POSTS